Sarajevo, 25. juni 2026. – U Sarajevu je održan događaj „Dijalog mladih i poslodavaca u Bosni i Hercegovini“, koji je organizovao Centar za razvojne evaluacije i društvena istraživanja (CREDI) u okviru projekta PATHFINDER – “Unlocking the Potential of Youth on AI Learning for Active Transition to Employment through Democratic Participation”.
Događaj je okupio mlade, predstavnike poslodavaca, organizacija civilnog društva i druge relevantne aktere s ciljem razmjene mišljenja i iskustava o uticaju umjetne inteligencije na tržište rada, izazovima zapošljavanja mladih te razvoju vještina koje će biti ključne u budućnosti.
Tokom diskusija posebno je istaknuta važnost prilagođavanja obrazovnih programa savremenim tehnološkim promjenama, kao i potreba za snažnijim povezivanjem obrazovnog sistema i poslovnog sektora. Učesnici su razgovarali o kompetencijama koje će biti najtraženije u narednom periodu te o načinima na koje se mladima može olakšati prelazak iz obrazovanja na tržište rada.
Događaju su prisustvovali Efka Heder, voditeljica projekta i Eldin Sarajlić, ključni stručnjak projekta „Jačanje sistema srednjeg stručnog obrazovanja i obuke u Bosni i Hercegovini“, koji su imali priliku pratiti razmjenu iskustava i prijedloga usmjerenih na unapređenje zapošljivosti mladih i razvoj vještina potrebnih za tržište rada budućnosti.
Zaključci i preporuke proistekli iz ovog dijaloga predstavljaju vrijedan doprinos budućim aktivnostima usmjerenim na jačanje saradnje između obrazovnog sistema i poslodavaca te kreiranje kvalitetnijih prilika za obrazovanje i zapošljavanje mladih u Bosni i Hercegovini.
